中鋼取消員工子女加分內規

中鋼取消員工子女加分內規 工會感無奈

• 2012-10-31 15:48
• 新聞速報
• 【中廣新聞／林憲源】

    中鋼公司對於員工子女應考加分的內規，引起社會不佳觀感，中鋼公司今天(10月31日)下午開會決定，從今以後取消員工子女加分規定。而工會在得知公司方面的決定後，表示無奈，將為員工的權益繼續向公司方面溝通爭取。

    中鋼公司管理階層在開會後決定取消對於員工子女應考的加分規定。中鋼公司說明，員工子女參加公司招募的筆試加分優惠，有其時空背景，但引發外界諸多評論，以及「情緒性」的批評，中鋼深表遺憾，在考量就業公平性及社會觀感，業經內部溝通研究後，決定修改規定，取消現職及退休員工子女優惠加分規定。

    對於員工子女應考取消加分，中鋼工會理事長魏肇津表示，現在的社會氛圍就是令人如此無奈，他認為這件事情是被過度放大檢視了，比較起來，十八趴優惠拿人民的納稅錢補貼利息更應該被檢討。中鋼工會站在員工權益的立場，並不贊成取消，也會向公司反映爭取。

    另外，輿論提及「中鋼何不開門看王品」，其中針對「非親條款」多所肯定，中鋼說明，公司從100年元月起已規定，「中鋼公司助理副總經理以上高階主管及子公司之董事長與總經理之配偶及二親等以內血親，中鋼及子公司均不得進用」，特此說明。